ISPRA. Ritardi o disguidi non possono ricadere negativamente sui dipendenti

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La FIR CISL, pur non essendo d’accordo con il riesame dei progetti, chiede che gli stessi siano esaminati dai Direttori di Dipartimento e i Responsabili dei Servizi già nominati.

Evitare che ritardi o disguidi dell’Amministrazione ricadano negativamente sui dipendenti!

Roma, 31 gennaio 2017

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