Pronta una nuova revisione del testo dello Statuto predisposta anche sulla base delle proposte avanzate dalle Organizzazioni Sindacali.
Per quanto riguarda il Personale, di fondamentale importanza sono le modifiche apportate all’Art. 4 (Principi di organizzazione) che vedono eliminato il limite dei 10 anni, anche non continuativi, dei contratti a termine e mantenuta la possibilità del ricorso alla TENURE TRACK fortemente voluta e difesa dalla FIR CISL.
Roma, 7 febbaio 2014
