CNR. Trasformazione contratti da Tempo Determinato a Tempo Indeterminato

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L’argomento, data l’importanza, continua a essere oggetto di richieste d’informazione. Nel riassumerne nuovamente i punti essenziali, vista anche l’assenza di una giurisprudenza al riguardo, rinnoviamo l’invito alla prudenza nell’avvio di azioni legali.

Al fine di disporre di una banca dati aggiornata, la FIR CISL ha rinnovato al CNR la richiesta già formalizzata in data 5 dicembre 2013 di avvio immediato del monitoraggio del Personale precario e delle dinamiche delle relative forme contrattuali. Ha altresì avviato la raccolta dei dati per il censimento in proprio del precariato, utile anche per il riscontro dei dati che l’Amministrazione ci auguriamo fornisca in tempi brevi.

 

Roma, 10 febbraio 2014

CNR. Piano di riorganizzazione e rilancio del CNR: relazione della FIR CISL sull’ultimo incontro

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